智聯(lián)招聘展開“職場人健康特別調(diào)查”，為期兩周共有約8000名職場人參與的調(diào)查顯示，四成職場人面臨種種身體不適狀況選擇“順其自然”；六成人每年的健康花費不到500元！

　　中健會公眾健康集團首席執(zhí)行官、著名健康教育專家李智金對此表示認同。中國人非常缺乏健康管理和投資意識，尤其是處于事業(yè)發(fā)展階段的年輕人，“過勞模”成了他們的代名詞。

　　他認為，人和車一樣，都需要保養(yǎng)。汽車時間長了就要做一次檢修，而且還準備備胎。很多人很愛車，但是卻不知道愛惜自己的身體，而身體是沒有備胎的。

　　健康管理說起來很大，其實都落在生活的小細節(jié)上。首先要轉(zhuǎn)變觀念，不要以為什么小毛病睡一覺就能好。每年做個體檢也浪費不了多少時間和錢，別總是以工作忙找借口。

　　其次，要養(yǎng)成健康的生活習慣，汽車到冬季要去檢查防凍液，每到春夏之交要檢查空調(diào)，人也是應該每到換季就要補充不同的營養(yǎng)素，這些小習慣都是保證健康的關鍵。

　　最后，群體健康意識的大環(huán)境也很重要。如果單位組織員工做體檢，在從眾心理下，大家就會去。很多年輕人現(xiàn)在面臨成家立業(yè)的壓力，但往往缺乏長遠眼光，因為不重視健康而早衰，是得不償失的。

　　李智金指出，健康投資是保證健康的必要條件。職場人應及時補充和更新健康知識，花些時間和金錢做做體檢和常規(guī)保健，是一個比較合理的做法。